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条相关记录 当前第173页
餐厅
厨房规章制度14则
1.晚班当班人员收餐下班后要关闭所有水、电煤气的阀门,不要出现漏水、浪费电源现象,煤气关紧消除隐患,如有发现以上现象,当班人员重罚200元。2.严禁在厨房内乱吃、乱喝、一经发现第一次罚款30元,当月重犯,罚款1...
某
餐厅
厨房管理规章制度
纪律卫生安全出品质量节约奖惩团结创新总结一.纪律:纪律是胜利的基本保障.1.员工在公司规定的上下班时间按规矩进行点名或打卡,过时按迟到处理,提前按早退处理,迟到提前十分钟处罚五元。超过十分以后扣罚贰拾元...
餐厅
茶楼服务员工作流程
工作职责:1、参与制定茶楼各项服务标准、流程及工作程序,组织和督促员工严格执行;2、当班期间,负责茶楼各项督导、巡视工作,对较为重要的客人在服务员给予特殊的关注,必要时亲自参加与重要客人的接待工作。3、正...
餐厅
卫生检查实施准则
1、卫生检查包括食堂和
餐厅
卫生检查及食品卫生检查。2、卫生检查由经理全面负责,卫生质量监督员牵头实施,各班组长具体落实。3、卫生检查的内容为:(1)就餐大厅的公共区域卫生、储藏室的卫生、操作间卫生、售卖窗口...
餐厅
服务员工作要求
1.整理好仪容仪表,化淡妆,准时点到,不迟到、早退,绝对服从
餐厅
领班的领导和指挥,认真、快速的完成工作任务。2.上班前了解就餐人数及时间,了解宴请来宾有无其他特殊要求,做好针对个性化服务工作。3.正式开餐前...
餐厅
粗加工间卫生制度
一、工作人员应保持下水道通畅,无积物,每日清理。二、荤素食品分池清洗,荤素用具有标志。三、操作前,首先要检查食品的质量,有腐烂变质、发霉、生虫的原料均不加工,要求如下:1、肉类:定点供应,有检疫证明,内...
餐厅
切配间卫生管理制度
1、未经过粗加工清洗处理过的原料不得切配,遵循先洗后切的原则。2、分设荤素切配台,荤素生熟砧板,用具等有标志。刀、砧板洗刷后竖放防霉,要求荤素分类放置,切配容器专用。3、切配时,注意检查食品的质量,发现可...
快
餐厅
档口卫生管理
为了营造一个环境优雅、卫生清新、干净的美食就餐环境。为了确保食品卫生质量,保障消费者的身体健康,特制定如下条例:一、档口内人员上岗必须持有健康证、个人卫生、着装要整洁、干净,要穿工作服,配戴工作帽。没...
餐厅
自助早餐服务流程
1.自助餐台需布置在
餐厅
醒目位置,以达到良好的视觉效果。2.服务员需在早餐开市前半小时到岗,开灯及空调进行准备工作,每位酒店人员主动做好早上问候“早上好”。3.根据宾客取食习惯合理摆放餐具,如餐盘、筷子、调...
餐饮卫生制度范本
(一)卫生管理制度种类1.餐饮业卫生管理组织;2.
餐厅
卫生管理制度;3.冷菜间卫生管理制度;4.初加工间卫生管理制度;5.烹调加工卫生管理制度;6.食品初加工卫生管理制度;7.食品库房卫生管理制度;8.食品销售卫生管...
餐厅
结账工作流程和细节
餐后结账买单是
餐厅
服务的最后一个环节,也是最重要的一个环节。餐后结账买单,
餐厅
服务员收到顾客支付的餐饮消费费用,不仅表明
餐厅
与顾客的交易正式完成,顾客对
餐厅
的印象定格和消费满意度也是在这个环节最终完整...
餐厅
色拉油使用管理办法
为促使各档口(特别是炉台)能够合理的使用色拉油进行各项出品,减少或堵住色拉油的浪费现象,厨部根据各档口用油情况制定出以下管理办法:1、所有申购回的色拉油必须存放在规定的仓库内并得到专人维护。2、每日上午...
餐饮服务基本守则
1、工作要做到四勤:眼勤(眼观六路,留意客人的需要);嘴勤(招呼宾客,热情答问);手勤:(见事做事,多动手);腿勤(经常在自已负责的餐台周围巡走,及时提高供客人所需服务)。2、任何时候在
餐厅
内不得有下列...
餐前准备工作流程
在
餐厅
开门营业前,服务员有许多工作要做。首先是接受任务分配,了解自己的服务区域,然后检查服务工作台和服务区域,熟悉菜单及当日的特选菜,了解重点宾客和特别注意事项等,充分的餐前准备工作是良好的服务、有效...
酒店吧台酒水管理制度
1、设立完备的酒水领发、保管、核帐岗,工作时间内始终保持有岗、有人、有服务、用规范、程序完善。2、上岗的工作人员按规定着装,做到仪表整洁,合乎员工守则要求。3、热情主动为前台服务,及时了解和掌握各
餐厅
、酒...
餐厅
店长日常工作细则
一、店长的职务认识店长是一店之长,每天代表着经营者(或投资者)与同仁共事,指挥店内各部门依规行事。一个好的店长,往往能从日常营业中,找出各种店内之问题点,进而加以分析,找出解决之道。尤其能做到:(1)依据上司指示...
餐饮业岗位设置及规章制度
一、餐饮服务中心岗位设置①中心副主任1名;②中心会计2名;③中心出纳员1名;④中心档案管理员1名;⑤
餐厅
管理员1名⑥物资采购员1名;⑦仓库保管员1名;⑧粗加工车间保管员1名,共9名。二、餐饮服务中心规章制度(一...
餐厅
员工绩效考核原则
传统有观念认为:人力资源管理是人力资源部的事,与其它部门关系不大。而实际上,做为部门管理者,既要抓好部门的业务工作,更要做好本部门的人力资源管理。因此,根据部门、员工的具体情况,提出有助于下属实现自我...
厨房员工行为规范
一、厨房职业道德1、敬业爱岗,诚实守信;2、钻研业务,提高技能;3、恪守规程,标准办事;4、讲究卫生,安全生产;5、厉行节约,综合利用;6、遵纪守法,严格自律。二、厨房纪律1、严格执行
餐厅
各项管理制度和操作规...
餐饮食品采购卫生管理制度
1、采购人员必须熟悉本
餐厅
所用的各种食品与原料的品种及相关的卫生标准、卫生管理办法和其他法律法规要求,掌握必要的食品感官检查方法。2、采购食品应遵循用多少定多少的原则。采购的食品原料及成品必须色、香、味...
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